Regiodirecteur behandelzaken/(Kinder- en jeugd) psychiater

Voor Karakter Universitair Centrum zoeken wij een

Regiodirecteur behandelzaken/(Kinder- en jeugd) psychiater, voor 38 uur per week, werkgebied Nijmegen, Arnhem, Tiel, Doetinchem, Venlo en Uden

Waar kom je te werken?

Karakter biedt zorg aan kinderen en jongeren met complexe psychiatrische problemen, in nauwe samenwerking met het kind, de ouders en professionals. Daarnaast doen we veel wetenschappelijk onderzoek en delen we onze deskundigheid met andere professionals via opleidingen en consultatie. We werken vanuit een systemisch denkkader, waarbinnen een breed scala aan evidence-based behandelingen uitgevoerd worden. Binnen de complexiteit van ons werk blijven we altijd aandacht houden voor de context, de psychische kwetsbaarheid en de mogelijkheden van alle betrokkenen. We lopen voorop wat betreft de ambulantisering van de zorg: we behandelen zo veel en verantwoord mogelijk vanuit de thuissituatie en in nauwe samenwerking met onze regionale en lokale netwerkpartners: samen werken we aan het continu verbeteren en vernieuwen van onze zorg! Karakter heeft 3 regio’s (Overijssel, Gelderland en Karakter Universitair Centrum), met elk een duale directie bestaande uit een Regiodirecteur behandelzaken en een Regiodirecteur bedrijfsvoering.

Karakter Universitair Centrum verricht de kinder- en jeugdpsychiatrische zorg namens het Radboud UMC en werkt locatiegestuurd, wat onze impact vergroot en waardoor we beter aan kunnen sluiten bij gemeentes en andere instellingen. Wij hebben locaties in Arnhem, Nijmegen, Tiel, Doetinchem, Uden en Venlo, met in totaal ongeveer 400 medewerkers. Ook hebben wij 2 TOP GGZ certificeringen, voor het Centrum Jonge Kind en voor Neurobiologische ontwikkelingsstoornissen. Daarnaast doen we veel wetenschappelijk onderzoek in samenwerking met de Radboud Universiteit in Nijmegen.

Wat ga je doen?

Als Regiodirecteur behandelzaken geef je samen met de Regiodirect bedrijfsvoering integraal leiding aan gedreven en professionele managers en medewerkers en zorgen jullie voor de vorm en inhoud van het te voeren beleid. Wij zijn ons heel erg bewust van het belang van de context op individueel en maatschappelijk niveau. En daardoor is samenwerking met een breed maatschappelijk netwerk noodzakelijk. Verdere vormgeving zal de komende jaren aandacht vergen. Goede balans tussen complexe zorg en preventie wordt hier bij gevraagd. Concreet houden je werkzaamheden in:

• primair verantwoordelijk voor de kwaliteit van de uitgevoerde zorg en de patiëntveiligheid
• naast je directietaken ben je ook werkzaam als (Kinder- en jeugd) psychiater
• samen met collega-regiodirecteuren en de raad van bestuur werken aan strategische beleidsontwikkeling en directievoering van Karakter, met focus op maatschappelijke impact 
• verantwoordelijk voor de implementatie van zorgprogramma’s binnen de regio vanuit een patiëntgerichte benadering
• vanuit coachend leiderschap samen met de Regiodirecteur bedrijfsvoering zorgen voor verbinding met en tussen de locaties en in samenspraak met elkaar het werk uitvoeren
• verantwoordelijkheid, ruimte en tools geven aan de medewerkers en zowel persoonlijke als professionele groei bevorderen  
• samen met de Karakter Academie academisch onderzoek verder vormgeven
• ontwikkelingen in het vakgebied vertalen en deze vernieuwingen implementeren
• behouden van bestaande relaties met samenwerkingspartners en nieuwe relaties opbouwen, op gemeentelijk- en instellingsniveau en zowel in regionale als landelijke samenwerkingsverbanden

Wat breng je mee? 

• een afgeronde opleiding tot arts en de specialistische opleiding tot (Kinder- en jeugd) psychiater
• ook als je psychiater bent en ervaring hebt met systemisch werken met kinderen, jongeren en hun ouders willen we je graag uitnodigen om te reageren
• ervaring met situationeel leidinggeven, bij voorkeur als manager binnen een complexe organisatie en ruimte, vertrouwen en heldere kaders kunnen geven
• een duidelijke visie op de ontwikkelingen in je eigen vakgebied en in staat om daarmee de zorgprofessionals te inspireren in hun behandeltaken
• een eigen netwerk binnen je vakgebied en sterk in het aangaan en behouden van relaties
• ondernemerschap, flexibiliteit en bereidheid om op de verschillende locaties diagnostiek en behandeltaken uit te voeren

Wat bieden wij?

• direct een vaste aanstelling als Regiodirecteur behandelzaken met arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw kennis en ervaring
• ruimte om autonoom en hybride te werken binnen een ambitieuze en inspirerende organisatie waar hoogspecialistische zorg geboden wordt, door betrokken en gedreven collega’s die graag kennis ontwikkelen en met je delen
• jouw bijdrage kunnen leveren aan het continu optimaliseren van onze zorg, met ruimte voor jouw initiatieven en ontwikkeling
• overige arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ, waaronder vakantiegeld 8%, eindejaarsuitkering 8,33% en een balansbudget

Meer informatie of direct solliciteren

Wil je eerst vrijblijvend kennismaken of sfeer komen proeven? Laat het ons weten, dan organiseren we dat voor je! Interesse in deze functie? Stuur dan gelijk je CV en motivatiebrief in via de sollicitatiebutton, dan gaan we direct met elkaar in gesprek. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Hans van Geenhuizen, Regiodirecteur bedrijfsvoering, via 06 5254 5093. Heb je vragen over de wervingsprocedure? Bel of app met corporate recruiter Natasja Cooper, via 06 3111 1927. Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag van je. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.